Auszeit

Unter einer Auszeit im Rahmen eines Arbeitsverhältnisses versteht man die teilweise oder vollständige Freistellung von der Arbeitsleistung.
Das Beschäftigungsverhältnis und somit auch die Sozialversicherung bestehen weiter fort. Im Rahmen eines Zeitwertkontos kann die Auszeit bezahlt für die Pflege eines Angehörigen, Fortbildung, Elternzeit, Weiterbildung, vorzeitigem Ruhestand oder ohne Grund in Teilzeitarbeit erfolgen.

Insights

In unseren Insights informieren wir Sie regelmäßig über die aktuellen Entwicklungen auf dem Vorsorgemarkt.

Vorsorge im Unternehmen: Warum HR-Verantwortliche jetzt handeln sollten

Das Altersteilzeit-Blockmodell soll abgeschafft werden. Was das für Unternehmen bedeutet und welche Alternativen es gibt – Altersteilzeit und Zeitwertkonto im direkten Vergleich.

Altersteilzeit Insolvenzsicherung: Treuhand oder Verpfändung?

Bei Altersteilzeit im Blockmodell müssen Wertguthaben gegen Insolvenz abgesichert werden. Wir zeigen, wie sich Treuhand und Verpfändung unterscheiden und worauf Arbeitgeber achten sollten.

BRSG II: Zeitwertkonto und Flexirente lassen sich jetzt kombinieren

Das BRSG II ermöglicht die parallele Nutzung von Zeitwertkonto und vorgezogener Altersrente. Was seit Januar 2026 gilt und wo die Grenzen liegen.